某啤酒开拓三、四级市场案例解析_市场营销_营销案例_

来源: 作者: 发布时间:2007-08-06  
  随着中国市场经济快速发展,竞争越来越激烈,特别是啤酒饮料产品,整个行业产能远远大于消费能力,在大、中城市(我们称之为一、二级市场)的竞争已经进入白热化阶段。以消费者为中心的完全买方市场已经形成。在这样的市场中,竞争空前激烈——降价、广告拉动、促销等成了企业最重要的营销方式。但是企业一谈到销售量、销售额,就必然会提到广告和促销,似乎只有提高广告投入和增加促销费用才能在竞争中取胜,才能刺激和拉动消费。然而我们发现单一依靠这些招数提升销量和利润企业就会走进误区。我们经常能看到某企业的广告、促销一停,销售就急速下降的例子,也会经常看到因广告、促销投入过大而使利润锐减的例子,这就是由于企业单纯地依靠战术解决问题,而忽略了在战略层面更深层次的思考。 

  一、 案例背景

  X企业是一家集研发、生产、经营于一身的啤酒企业,在本省的大、中城市占据一定的市场份额,但是由于近来其他品牌的进入,市场竞争加剧,销售费用激增,销量确没有提升,在一些地区反而出现下滑。在中小城市特别是乡镇市场(县、镇市场下文称为三、四级市场),由于依靠省级经销商辐射,销售重心高,其他品牌依靠低价占据着中低端市场。

  为了应对激烈的市场竞争,开发新的销售渠道和市场,该企业决定进一步开发三、四级市场,通过对农村乡镇市场的开发,提升销量,扩大市场占有率,打击其他品牌,巩固在当地的龙头地位。

  该企业营销部门为实现营销战略转型,实施企业的战略意图,大力拓展乡镇销售渠道,招聘销售代表,对乡镇的终端进行铺货,全面启动省内和相邻的外省市场,在促销和广告上也大力投入,整个销售轰轰烈烈,销量也节节提升,但是随着时间推移,销量增幅开始下降,经销商抱怨日益增多,很多二、三级经销商转而经销其他竞争对手产品,销售费用据高不下,人员管理混乱,公司开始怀疑开发乡镇市场的战略方向性问题。这时笔者对该企业进行咨询,寻找问题根源,提出解决方案,并且帮助实施。

  二、问题诊断

  1、该公司的营销部门在进行三、四级市场的开发过程中,没有进行有效的市场调查,对当地三、四级市场没有一个整体的认识,如经销商的布局,资金实力、营销意识与意愿、客情关系、渠道的辐射开发能力、竞争对手的实力等,因此没有在战略上进行统一的布局,导致在三、四级市场的开发上盲目的投入与开发。有一些经销商在促销活动时为了图眼前的利益主推,促销过后或者有新的竞争者的条件更好时就转而主推其它的产品;或者货铺下去后由于渠道布局不合理,前面铺后面死;亦或是高空广告与地面铺货没有有效地配合。各种原因导致了经销商忠诚度不足。总体来说就是战略不清晰导致地战术孤军作战,缺乏可持续发展的基因。

  2、在三四级市场开发上没有有效嫁接经销商等社会资源,全部依靠自身资源和销售力量进行市场开发与维护,对整个营销活动进行大包大揽,导致整个营销成本过高,营销效率低下。

  2、在终端的开发过程中,重点考虑的是如何扩大终端数量,如何提高铺货率,只考虑数量,没有考虑终端的质量,如终端动销率、主推率等。导致产品压到渠道,但是没有在终端进行有效的销售,从实质上看只是库存的转移,没有实现真正的销售。

  3、在与经销商的合作过程中,业务员重点考虑是如何压货,而不是与经销商共同开发市场,维护市场,教育消费者。对经销商没有实现有效的牵引和指导,仅仅是简单的博弈关系,导致很到经销商转而经销其他产品。

  4、销售与推广、促销脱节,没有形成有效的动态配合。往往是促销推广在一个地区进行,但是销售的重点不在该地区,而重点开发的乡镇反而只是简单的推广促销,没有强有力的促销跟进,形成促销就是简单的促销,使促销的促通功能(通过促销能够打通渠道)丧失。


  三、解决三、四级市场开发问题的方法:

  为解决上述三、四级市场开发过程中出现的问题,笔者在咨询过程中提出在区域市场战略布局、市场开发与维护和经销商组织能力提升等几方面进行全面改进,以经销商为市场开发主体,业务员作为市场的规划者和管理者进行市场规划与管理,对经销商进行培训、激励,提升经销商综合能力。

  1、区域市场战略布局:对区域进行总体的盘点。每个三四级市场根据规模及销量空间选择一至两家市场意识强,奖金实力相对雄厚、渠道覆盖及客情关系较好的核心经销商作为该区域的主力经销商,帮助主力经销商能力提升,教会主力经销商进行渠道布局与开发、促销等市场运作方法。以主力经销商为核心向下开发多个网点或二级经销商。

  2、区域经销商开发:对市场要进行精耕细作,深度开发销售网络,在缺乏区域超级代理商的情况下

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